“我顺利办理了退休手续，如期领到了退休金，悬在心里好久的石头终于落地了。”近日，面对信阳市纪委监委工作人员，新县香山水库管理处职工王宏平如释重负。

社保基金是百姓的“养老钱”“保命钱”，事关群众切身利益。今年以来，信阳市纪委监委聚焦养老社保领域“小切口”，紧盯行业部门、重点环节、重点单位存在的突出问题，集中攻坚、重点突破，着力以铁的纪律守护好群众养老“钱袋子”。

新县纪委监委在检查中发现香山水库管理处几年来一直未按时缴纳养老保险费的问题线索。“如不及时补缴，今年我们达到法定退休年龄的8名职工将无法享受退休待遇。”该单位临退休职工对此十分不满。

该县将问题线索纳入集中整治台账，坚持“双专班”推进，建立县领导包案机制，督促该单位补齐欠缴的养老保险金，按时为相关人员办理退休手续。该县纪委监委以此问题为突破，成立清欠专班，通过明察暗访、调阅资料、数据比对、实地走访等方式，详细了解养老社保基金管理、使用、发放等情况，深入排查是否存在参保人员资格审核不严、漏缴少缴不缴或重复缴纳等问题，是否存在失职失责、侵占挪用、欺诈冒领等违纪违法行为，以有力监督推动社保基金安全运行，确保每一笔钱都经得起检验。

“我们追回死亡冒领、重复领取养老金71.42万元，推动23家单位补齐欠缴的养老保险金，落实117人退休待遇，对仍欠缴养老金的80名职工督促其所在单位积极解决。”该县纪委监委相关负责人介绍。

信阳市纪委监委以排查问题线索为基础、以案件查办为重点、以整治重点问题为导向，坚持问题线索即交即办，坚持“铁案”标准，开展案件评查，坚决防止办错案、“凑数案”。截至目前，全市查处养老社保基金问题513个，党纪政务处分458人，追缴资金3699.28万元。

全市纪检监察机关坚持把治理同监督、办案贯通起来，强化以案促改、以案促治、以案促建，推动市人社、民政系统开展窗口问题集中整治，围绕“窗口腐败”、线上办事难等方面排查问题线索。推动人社系统落实高风险岗位轮岗制度，通过对人员权限和岗位进行调整，降低廉政风险。截至目前，全市共推动建立和完善制度170项，制发纪检监察建议书154份，切实从制度上巩固整治成果。

“我们要持续抓本级带系统，着力解决养老社保领域群众反映的突出问题，深挖背后的责任、作风和腐败问题，层层传导压力、压实责任，让养老金安全有保障，让老区人民安心养老不用愁。”该市纪委监委相关负责人表示。（姜询）